الرياض/ نظمت جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن ممثلة بعمادة التطوير وتنمية المهارات بوكالة الجامعة للتطوير والجودة البرنامج التدريبي (تطوير القيادات الإشرافية والتنفيذية) بالتعاون مع شركة جنرال الكتريك الذي تم تصميمه بعناية ليناسب احتياجات القيادات الإشرافية والتنفيذية في الجامعة والقيادات النسائية في دول الخليج.

ويهدف البرنامج إلى تمكين المتدربات من الانخراط في عملية بناء وتعزيز القدرات الإدارية ومهارات القيادة، إضافة إلى التركيز على الأهداف الاستراتيجية في المنظمة لتسهيل عملية التغيير والتعاقب الإداري وبناء وتحسين القدرات الأساسية لإدارة المشاريع، وتم تنفيذ البرنامج عن طريق ورش عمل وجلسات توجيه (Coaching) متعددة.

وافتتح البرنامج بكلمة وكيلة الجامعة للتطوير والجودة الدكتورة ابتسام بنت محمد الماضي، أشارت فيها إلى أن البرنامج يهدف إلى تطوير وتنمية مهارات القيادة لدى القيادات الإشرافية والتنفيذية من خلال ورش عمل وبرامج تدريبية وإعداد وتنفيذ المشاريع بناء على الخطة الاستراتيجية للجامعة.

بعدها استعرضت وكيلة الجامعة للشؤون التعليمية الدكتورة سمر بنت محمد السقاف تجربتها عن المشروع في بدايته الذي كان فكرة وتم من خلالها تحديد الاحتياجات المطلوبة في قيادات الجامعة ثم تطبيقها على أرض الواقع.

ثم أشارت عميدة التطوير وتنمية المهارات الدكتورة مها بنت عبدالله السليمان إلى أن رؤية الجامعة تدعو إلى التكامل بين جميع القطاعات وتحديداً في مجال القيادات النسائية، ومن منطلق الخطة الاستراتيجية للجامعة في دعم الشراكة المجتمعية بين الجهات المختلفة فقد ضم البرنامج أعضاء من جامعة الخليج العربي بالبحرين ومجلس التعاون لدول الخليج العربية وجمعية النهضة النسائية وشركة تطوير للخدمات التعليمية وشركة تكامل القابضة إلى جانب القيادات الإشرافية ورئيسات الأقسام ومديرات المشاريع بجامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن.

الجدير بالذكر أن برنامج تطوير القيادات الإشرافية والتنفيذية اشتمل على عدة مراحل حيث تضمنت المرحلة الأولى تقديم ورشة عمل عن أساسيات القيادة التي تساعد على فهم دور القائد للتأثير على أداء العمل، يليها عدة مراحل ستنفذ لاحقاً وهي المرحلة الثانية ويقدم فيها برامج تدريبية للقيادات تشتمل على ورشتي عمل ( تسريع العمليات الإدارية وأساسيات إدارة المشاريع) يتبعها المرحلة الثالثة التقرير والعروض النهائية وتقييم أعضاء الفريق حيث يتركز التقييم على أداء وفهم المتدربين للتدريب وإعطاء التقييم للازم لكل متدرب في كل دورة، أما المرحلة الرابعة الخاصة بأفضل مشاركتين في البرنامج كمكافأة من شركة جنرال إلكتريك والتي ستعقد في مقر الشركة GE Crotonville - New York وتحتوي على تقديم ورشة عمل متخصصة في القيادة للعملاء، وقد صممت لتوضيح استراتيجية العملاء وكيفية تكوين فرق العمل من ذوي الخبرة في أعمال الشركة وعرض نماذج قيادية وذلك بواقع 4 أيام.

ويأتي ذلك ضمن مساعي جامعة الأميرة نورة في تحقيق غاياتها الاستراتيجية والمتمثلة في تبني برامج تدريبية بشراكات مع مؤسسات عالمية معتمدة تضمن تطوير مهارات ومواهب القيادات، والكوادر الإدارية في الجامعة.